Degustando o café da manhã com o Siemaco num dos principais pontos turísticos da capital paulista

 Degustando o café da manhã com o Siemaco num dos principais pontos turísticos da capital paulista

 Ele foi projetado para perpetuar o nome do seu proprietário, o Comendador Martinelli, um imigrante italiano que veio fazer a vida em no Brasil e ousou construir um arranha-céu, na São Paulo do início do século vinte. Hoje, ao longo dos trinta andares do Condomínio Edifício Martinelli, os trabalhadores do Asseio e Conservação ajudam a preservar a história.

Na manhã de sexta (24), os diretores Maria Silva e Elmo Nicácio (Lagoa), acompanhados pela equipe sindical, reuniram-se com os funcionários da empresa Paineiras para um bate-papo sério, sobre Assédio Moral. No 8ª e 25º andares trabalham 41 profissionais.

A encarregada Kátia Moreira de Sá Ferreira salientou o excelente relacionamento entre a sua equipe de 19 pessoas, a maioria auxiliares de limpeza, além de dois limpadores de vidros, quatro copeiras e três auxiliares de manutenção. “O assessor Reginaldo tem acesso livre, aqui, Ele tira dúvidas, orienta e agora nos convidou para este café. Todos estão ansiosos”, contou.  

Entre eles, os ex-metalúrgicos Marcos Silva, há dois meses trabalhando na manutenção, e Francisco Joaquim de Oliveira, há três. O primeiro fez questão de se filiar ao Siemaco assim que entrou na limpeza, visando os benefícios oferecidos, segindo o mesmo caminho do colega,

Apenas dois dentre os trabalhadores ainda não se associaram ao sindicato. Diana Ferraz Lourenço da Silva apenas esperou passar o período de experiência para assinar a ficha de filiação. “Tenho dois filhos que crio sozinha, preciso do convênio médico”, disse.

Além dos benefícios, os diretores Maria e Lagoa fizeram questão de resumir o trabalho do Siemaco. “O sindicato trabalha em parceria com o Ministério do Trabalho para combater o assédio moral”, contou Maria, ressaltando a importância da denúncia, que é a ferramenta para o sindicato trabalhar na conscientização e combate do problema no ambiente laboral. “Somos seres humanos e ninguém sabe de tudo. Temos de pensar na coletividade, um protegendo o outro”, completou Lagoa.

Responsável pela limpeza do 25º andar há dois meses, a também encarregada Rosangela Olindina dos Santos desempenha a função há 16 anos. “Discutir o assédio moral é importante, tanto entre os colegas, chefia como os clientes e frequentadores do condomínio.” No dia-a-dia, orienta sua equipe a  manter a calma e reportar o problema a ela, que tomará as providências devidas.

O encontro acabou num café da manhã partilhado, gerando a confraternização entre as equipes que pouco se vêm. Afinal, 17 andares e muito trabalho os separam mas, graças ao Siemaco, outras oportunidades de encontro virão.